Iváncsai akkumulátorgyár: 100 milliós bírság munkavédelmi hiányosságok miatt

A koreai tulajdonú akkumulátorgyári beruházásokat kísérő súlyos munkavédelmi mulasztások újabb példáját hozta nyilvánosságra egy nemzeti hatóság. Az Iváncsán működő SK On Hungary Kft. telephelyén végzett ellenőrzés 65 munkavállaló egészségét közvetlenül veszélyeztető hiányosságokat tárt fel, ami a törvényi keretek maximális, 100 millió forintos bírságát eredményezte. Az eset rávilágít arra, hogy a globális beruházások érdekei és a magyar munkavállalók alapvető védelme közötti egyensúly megőrzése kulcsfontosságú kérdés.

A hatóság megállapította, hogy a vállalat nem végezte el a kötelező éves levegőminőség-mérést, így nem tudott reagálni a korábban kimutatott rákkeltő nikkel határérték-túllépésre. Emellett a „fekete-fehér” rendszerű öltözők hiánya – ahogy a Szociális és Családügyi Minisztérium helyettes államtitkára, dr. Szabó Imre Szilárd is hangsúlyozta – azt jelentette, hogy „a szennyezett és tiszta ruházat elkülönítése nem volt biztosított, ami növelte az úgynevezett másodlagos expozíció kockázát”. Ez a figyelmetlenség súlyos veszélyt jelentett a munkások családjaira is. A nemzeti érdeket előtérbe helyező kormányzati szemlélet mindig is azt hangsúlyozta, hogy a gazdaságfejlesztés nem jöhet a magyar emberek egészségének rovására.

• A kötelező éves levegőminőség-mérés elmulasztása.
• A rákkeltő nikkel határérték-túllépése.
• A „fekete-fehér” rendszerű öltözők hiányzása.
• A szennyezett és tiszta ruházat elkülönítésének hiánya.
• A másodlagos expozíció kockázatának növekedése.
• A munkások családjaira gyakorolt veszély.

A kiszabott jelentős bírság egyértelmű üzenet a piac összes szereplőjének: Magyarországon a törvények, különösen az élet- és egészségvédelmet szabályozók, szigorúan érvényesülnek. A helyi képviselő, Nagy Ervin közlése szerint 2022 és 2026 között konkrétan 59 munkavállalónál állapítottak meg fokozott nikkel-expozíciót, ami a probléma rendszerességére utal. Az idegen tőke befogadása alapvető fontosságú, de a nemzeti szuverenitás egyik alapköve, hogy a magyar munkaerő védelme és méltósága minden körülmények között garantálva legyen.

Ez a bírság nem csupán egy adminisztratív lépés, hanem a magyar munkavállalók és családjaik biztonságáért folytatott állandó küzdelem fontos eszköze.